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 La Aeronáutica Civil ocupa el primer puesto en establecer mejores prácticas en contratación de obra pública

Foto tomada por: Grupo Divulgación y Prensa , 3/3/2017
Fecha del artículo 3/7/2017

​​​​De acuerdo con el estudio publicado hoy por la Cámara Colombiana de la Infraestructura (CCI), la Aeronáutica Civil se ubica en el primer puesto del ranking de las empresas de orden nacional y territorial, con las mejores prácticas en materia de contratación 2016.

El estudio que tuvo alcance en 1.180 procesos de contratación de infraestructura de 45 entidades, califica a la Aerocivil con 4,5 puntos y la ubica en el primer lugar del país en materia de buenas prácticas en contratación pública, tarea que se logra gracias al acatamiento de las recomendaciones del sector de infraestructura, liderados por la Vicepresidencia de la República y el Ministerio de Transporte, que consisten en ceñir los procesos de selección de obra pública a pliegos tipo siguiendo formatos de política de transparencia establecidos en la Urna de Cristal, con los cuales se estandarizaron los requerimientos de requisitos de habilitación de los proponentes impidiendo, de esta manera, la fijación caprichosa, arbitraria (o a la medida) de dichos requisitos.

La Aeronáutica Civil durante el 2016, adelantó 12 procesos de contratación de obra pública, en los que participaron 711 oferentes, es decir, un promedio de 59 oferentes por procesos de selección en los que se evidencia la pluralidad de oferentes.

“La adopción de pliegos tipo, la Urna de Cristal, las audiencias, el polígrafo, la pluralidad de oferentes nos han otorgado este primer puesto en obra pública dentro de 26 criterios de evaluación”, afirma Alfredo Bocanegra Varón Director General de la Aerocivil y reconoce que, –transcurridos los nueve (9) primeros meses de gestión se revela el primer resultado del trabajo de un equipo de Aerocivil que cuenta con la confianza del Presidente Santos, el liderazgo del Vicepresidente Lleras y el Ministro Jorge Enrique Rojas.– 

La entidad cuenta con un grupo interdisciplinario y especializado de vigilancia y control para atender y realizar el seguimiento de cada uno de los proponentes presentados y, a su vez, advierte las posibles irregularidades de corrupción que se puedan presentar durante los procesos de selección, como una política que busca fortalecer la confianza de los empresarios y evitar prácticas indebidas en la contratación.